团队宝

该软件是最专业的员工劳动情绪管理工具企业由人构成，人人都有情绪。情绪影响工作质量和工作效率！情绪还会影响员工的身体健康和人格发展。情绪间接和直接地影响企业的工作氛围和组织绩效，重视员工的劳动情绪管理，对于企业的发展具有重要的意义。

软件功能

团队激励宝是移动互联网时代企业最佳团队管理工具，企业冠军团队管理专家。 企业想真正的建立有效的激励机制，让员工正面积极，充满正能量，不断为企业创造价值，必须要有一套完善的科学机制和系统。通过系统持续给员工点对点的信号，让公司每个员工都建立一个自己的信用银行、态度银行和行为银行，一旦自己的行为和结果出现问题一定会跟他自己的收入和利益产生很大的关联。团队激励宝积分管理系统奖扣分明，采用赏优罚劣的利益激励体系，将员工所做的每一件好事、每一件坏事永久记录，点对点的激励，终身有效，跟员工切身利益直接挂钩，形成积极、正面的企业文化；同时打造一个多维度的时刻竞争、比赛的平台，让员工尽情的展示自己的实力，不断的为企业创造价值

软件问题

如何操作奖扣事件？

在首页，点击左侧积分管理—奖扣管理—奖扣事件 您就可以对事件做增删改查的处理，还可以对事件做批量导入（通过下载事件模板，在模板填好相关信息导入）导出处理。 奖扣类型，包括流程内跟流程外，可根据您公司具体情况添加、删除。公司所有的奖扣类型都可以在这里找到。 奖扣事件添加，可根据您公司具体情况添加、删除。公司所有奖扣事件都可以在这里找到。也可以通过事件名称精确查询。

如何注册新企业？

下载【团队激励宝】，登陆网页点击“注册”，选择“创建一个新企业，全新注册” ;填写手机号，点击获取验证码，将推送短信至您的手机，将验证码填入，点击“下一步”；填写企业名称、企业负责人姓名等相关企业信息；填写企业负责人。

如何提交请假申请？

管理层、员工等参与排名的账号，可提交请假申请“消息”中选择请假申请，点击右上角“+”填写请假申请；申请对象系统自动生成，就是登陆账号；点击开始时间“＞”，选择请假类型和请假时间，请假扣分，全勤扣分自动生成（请假时间在4小时以上扣除全勤分200分，每小时扣5分）；写明详细的请假理由，审核人一般选择部门负责人。

如何修改密码？

点击页面左上角修改密码，输入新密码，再次确认密码后，点击保存。

软件特色

1、做好情绪管理工作，要在发现和疏导负面情绪的同时

2、安全可信：采用了多层安全防护措施，保证用户账号和数据的安全

3、多功能任务管理：能够对任务进行分配、标记、管理和监控，实现全程跟踪任务进度

4、界面简洁美观：操作简便，无需多余培训，随时随地轻松访问

5、拥有相机功能，当你想要发布图文动态的时候可以马上拍照马上发布

更新日志

最新版本：V9.1.1 （2024-04-20）

修复bug，优化兼容性